Gouvernance et engagements

Nos parties prenantes

La responsabilité du groupe vis-à-vis des différentes parties prenantes repose sur les grands principes que sont la transparence, la redevabilité, la collaboration et une communication responsable. Un dialogue constructif est indispensable afin de créer un équilibre économique, social, environnemental et sociétal qui garantisse la pérennité du groupe.

Ces différentes parties prenantes sont les suivantes :

  • Les clients
  • Les actionnaires/investisseurs
  • Les fournisseurs
  • Les employés
  • Les communautés locales
  • Les organisations non gouvernementales (ONG)
  • Le gouvernement/ les autorités

Pacte Mondial des Nations Unies

Sequana a signé le Pacte Mondial des Nations Unies car la performance économique de groupe ne prend son sens que lorsqu’elle s’inscrit dans une action déterminée en faveur du développement durable. Dans cet esprit, Sequana, et ses entités Arjowiggins et Antalis, adhèrent, depuis 2012 au Pacte Mondial de l’ONU qui rassemble les entreprises, les organismes des Nations Unies, le monde du travail et la société civile autour de dix principes universels relatifs aux droits de l’homme, aux normes du travail, à l’environnement et à la lutte contre la corruption. Cette démarche souligne l’engagement du Groupe à élaborer une politique RSE à long terme qui intègre les valeurs clés du respect des autres ainsi que des préoccupations éthiques et environnementales.

Les dix principes du Pacte Mondial des Nations Unies

    • Contribuer à la protection et au respect des droits de l’homme
    • Veiller à ne pas se rendre complice de violations des droits de l’homme
    • Respecter la liberté d’association et reconnaître le droit à la négociation collective
    • Participer à l’élimination de toutes les formes de travail forcé ou obligatoire
    • Aider à l’abolition réelle du travail des enfants
    • Lutter contre la discrimination en matière d’emploi et d’activité professionnelle
    • Adopter une démarche fondée sur le principe de précaution en matière d’environnement
    • Prendre des initiatives pour promouvoir une plus grande responsabilité environnementale
    • Favoriser la mise au point et la diffusion de technologies respectueuses de l’environnement
    • Agir contre la corruption sous toutes ses formes, y compris l’extorsion de fonds et les pots-de-vin

Afin de démontrer l’attachement de l’entreprise participante au Pacte Mondial et à ses principes, l’entreprise signataire s’engage à être transparent :
• En communiquant chaque année sur les progrès accomplis dans l’intégration des principes du Pacte mondial, dans le cadre de sa stratégie et de ses activités,
• A favoriser la coopération entre les principales parties intéressées et promouvoir les partenariats établis à l’appui des objectifs poursuivis par l’ONU.

Communication On Progress – GC Advanced

Sequana publie annuellement ses progrès accomplis et ses principales réalisations en lien aux dix principes du Pacte Mondial dans sa «Communication On Progress 2016-2017- GC Advanced».

Sequana est fier d’appartenir au club GC Advanced dans sa communication sur le progrès.